Migliorare le competenze nelle organizzazioni è imprescindibile per affrontare sfide e esigenze del mercato: per rispondere a questa realtà SOGES ha sviluppato 5 Ways to Future, cinque approcci tematici per altrettante aree di competenza.
I Think Lean, I Run Project, I Think Digital, I Drive the Change e I’m Safety Leader sono 5 sentieri da percorrere insieme ai nostri clienti, per affrontare le continue sfide della contemporaneità e individuare soluzioni e nuove opportunità. L’obiettivo è la crescita di organizzazioni e persone attraverso strumenti e metodi innovativi, efficaci e facilmente trasferibili nei diversi contesti.
Le 5 Ways to Future sono una presa di coscienza: declinare in prima persona le aree di competenza di cui le organizzazioni devono disporre è un modo per concretizzarle e allo stesso tempo mettere al centro il vero motore – e valore – delle aziende: le persone competenti e aggiornate.
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